Искусственный интеллект постепенно вносит изменения во все сферы нашей жизни. Поэтому для многих специалистов вопрос укрепления конкурентного потенциала на рынке труда выходит на передний план. Рассказываем, как сохранить свои позиции и построить карьеру в эпоху активного развития нейросетей.
Какие навыки помогут сохранить конкурентоспособность
В будущем нейросети могут заменить многих сотрудников – так считают почти 50% опрошенных руководителей российских компаний.
По мнению респондентов, ИИ сможет заменить:
- дизайнеров;
- маркетологов;
- копирайтеров;
- программистов;
- менеджеров;
- финансистов;
- специалистов по подбору персонала.
Но некоторые навыки нейросети пока не освоили.
Рассмотрим основные мягкие навыки, или софт скиллс, которые помогут конкурировать с ИИ на рынке труда
- Критическое мышление. Способность анализировать и оценивать информацию – умение формулировать выводы с учётом большого потока данных ценится работодателями.
- Творческое мышление. Способности к созданию новаторских продуктов и разработке инновационных решений особенно важны в эпоху развития искусственного интеллекта.
- Кругозор и адаптивность. Хобби и способность быстро осваивать новые виды деятельности способствуют личностному и профессиональному росту.
- Эмоциональный интеллект. Умение понимать свои чувства и эмоции других людей. Этот навык пригодится для выстраивания прочных взаимоотношений и для организации работы в команде. О том, как развивать эмоциональный интеллект, мы рассказывали здесь.
- Обучение. Актуальные знания – ключевой фактор для карьерного роста. Специалисты, которые хорошо разбираются в своей профессии и обладают редкими навыками, ценятся намного выше.
Некоторые компании ищут сотрудников, которые хорошо разбираются в нейросетях и могут с ними работать. В среднем это около 22% работодателей. Преимущественно сотрудников с такими навыками ищут в области информационных технологий. В IT-сфере специалистов по нейросетям ищут около 16% компаний. В финансовой сфере и строительстве этот показатель чуть ниже – около 13%.
Что сделать, чтобы сохранить своё место на рынке труда
Активное развитие и внедрение искусственного интеллекта приводят к изменению рабочей среды. К ней приходится адаптироваться и сотрудникам – например, совершенствовать имеющиеся навыки и приобретать новые.
Существуют следующие способы сохранить свою востребованность как специалиста
- Изучать новые технологии – понимание того, как работает искусственный интеллект и нейросети, как их применить в работе, поможет оставаться эффективным сотрудником.
- Повышать квалификацию – приобретение новых навыков, которые соответствуют запросам рынка труда, позволит оставаться востребованным.
- Работать с нейросетями – использование ИИ в качестве инструмента для роста производительности сохранит время для решения нетипичных задач, требующих креативного подхода.
- Развивать межличностные связи – способность сотрудничать с коллегами и работать в команде укрепит профессиональные отношения.
- Быть готовым к изменениям – адаптация помогает подстроиться под новый ритм работы, ведь вполне возможно, что часть задач будет автоматизирована и ваш график несколько изменится.
Сегодня ИИ легко и быстро справляется с рутинной работой, где нужно выполнение однообразных и повторяющихся действий. Но полностью заменить сотрудников нейросеть сможет не скоро – она нуждается в контроле человека.
Относитесь к искусственному интеллекту как к помощнику, а не как к конкуренту. Используйте нейросети, чтобы избавиться от рутины и уделить время более важным рабочим вопросам.
В ближайшие три года ИИ сможет заменить бухгалтеров и сотрудников отделов кадров в России. Предполагается, что их функции будут автоматизированы – уже сейчас программные комплексы распоряжаются активами крупных компаний.
Искусственный интеллект обучен и многим другим функциям – он может стать помощником для дизайнеров и копирайтеров. Сегодня нейросети используют для создания изображений по текстовому запросу, обработки фото, сбора статистики, описаний товаров и т. д.
Уже трудятся и роботы для доставки заказов – это позволяет привлекать меньше людей для курьерских задач. ИИ умеет принимать заявки, формировать маршрут и доставлять небольшие товары.
Как повысить свою квалификацию
Приведём способы совершенствовать профессиональные навыки
- Читайте профильную литературу – это поможет получить новые знания в вашей области, узнать о новых технологиях и методах работы.
- Присоединяйтесь к профессиональному сообществу – контакт с коллегами и посещение отраслевых мероприятий позволяет обменяться мнениями и опытом.
- Проходите курсы – повышение квалификации даёт не только новые знания, но и подтверждающие документы.
Не стоит бояться сложных задач, а также учиться новому в смежных областях – вполне вероятно, что это поможет вам остаться востребованным экспертом в выбранной отрасли.
Каких специалистов не заменит нейросеть
Из-за развития автоматизации некоторые профессии становятся всё менее востребованными. Но многие специальности всё ещё испытывают нехватку кадров и не теряют своей актуальности:
- специалист по ИИ и машинному обучению – ценными на рынке труда становятся люди, способные разрабатывать новые алгоритмы и обучать искусственный интеллект;
- психолог – профессии, связанные с взаимодействием с человеком, пользуются спросом, ведь ИИ не может распознать человеческие эмоции;
- юрист – искусственный интеллект можно обучить законам, но не критическому мышлению и способности рассуждать.
Несмотря на развитие нейросетей, остаются востребованными врачи и младший медицинский персонал, социальные работники, учителя, инженеры и многие другие специальности. Более подробно о том, какие профессии не заменит искусственный интеллект, мы рассказывали здесь.
